Associations à Reims (51)
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oeuvrer en faveur des femmes sans distinction dorigine de situation sociale de croyance ou de parcours afin de favoriser leur epanouissement personnel spirituel social et professionnel
mouvement des plus de 50 ans qui refusent de considerer la vieillesse comme un naufrage ou une fatalite promouvoir la qualite de la vie des retraites developper les solidarites inter-generations faire evoluer les mentalites face a la vieillesse et a la dependance du grand age
participer au developpement et a la promotion des premieres formations technologiques et professionnelles et plus particulierement de lapprentissage animer et executer le programme dactions decide par le Groupe Technique regional de Champagne Ardennes constitue dans le cadre de la convention de cooperation signee entre AGEFA PME et les Ministere de lEducation Nationale et de lEnseignement Superieur et de la Recherche contribuer egalement a la promotion du recours aux contrats dapprentissage aupres des entreprises et notamment des Petites et Moyennes Entreprises PME et des Tres Petites Entreprises TPE AGEFA PME Champagne Ardennes pourra etre organisme gestionnaire de tout etablissement denseignement professionnel sous statut scolaire enseignement superieur ou par la voie de lapprentissage AGEFA PME Champagne Ardennes peut solliciter etou signer tout agrement convention, contrat, necessaire a laccomplissement de son objet social sur proposition de son Conseil dAdministration apres accord dAGEFA PME siege national
dans un souci dharmonisation des politiques urbaines et de coherence des projets de ses membres, lobservation de leur territoire commun ainsi que lelaboration, le suivi et la mise en oeuvre dans un cadre partenarial, des programmes detudes, notamment prospectives, permettant la definition des projets damenagements, durbanisme, de deplacements et de developpement economique elle a pour vocation a intervenir plus particulierement dasn les domaines de lurbanisme, de la planification, de lhabitat et du logement, du developpement economique et social, du genie urbain et des transports, des paysages et de lenvironnement, des loisirs, du tourisme, de la formation, culture et communication elle constitue un centre interdisciplinaire de ressources, detudes, de recherches, de conseils et dassistance technique elle enregistre et gere en permanence levolution des donnees en matiere damenagement et de developpement urbain et regional
construire une Agence, adaptee aux enjeux du territoire et en lui donnant une dimension plus forte, mutualiser les missions, developper les competences, optimiser les moyens, impulser une nouvelle dynamique et creer une culture commune
favoriser les connaissances sur levaluation des associations et organisations sportives, tout en etant une importante ressource globale sur la performance de ces dernieres creer un reseau favorisant le developpement du sport de proximite, element essentiel de linteret general collectif du bien vivre ensemble et de laccompagnement personnel de tout individu accompagner lensemble des organisations sportives principalement les associations a but non lucratif pour levaluation de leur performance via des methodes devaluations methodologiques et individualisees soutenir le sport de proximite comme principal atout du lien social entre citoyen
diffuser une information fiable sur les violences visant les femmes, les enfants, les populations precaires, les minorites ethniques ou confessionnelles, le patrimoine culturel LAIDH se focalise surtout sur les communautes ignorees et ne beneficiant que de peu voire daucun soutien r - Formation aux droits humains selon les standards de lONU dans les pays developpes, emergents ou en voie de developpement afin de permettre aux plus faibles de mieux defendre leurs droits r - Diffuser de linformation sur les conflits, les guerres et les violations des droits humains qui frappent les peuples sous menaces en sappuyant sur des sources de premiere main r - Consolider la cooperation au sein de la societe civile au niveau internationale r - uvrer a lapplication effective universelle et indivisible des conventions, pactes internationaux et de tous les instruments internationaux et regionaux en matiere de droits civils, politiques, economiques, religieux, linguistiques, sociaux, artistiques et culturels r - Promouvoir le respect de lEtat de droit, de la souverainete nationale, et dun ordre economique et social international juste et, en particulier, du droit a un developpement durable et respectueux de lenvironnement r - Combattre les multiples formes dinjustice, lillegalite, larbitraire, la corruption, limpunite, lintolerance, la torture, les disparitions forcees, les crimes de guerre, les genocides, tout crime contre lhumanite et toute violation du droit humanitaire r - Lutter en faveur du respect des libertes individuelles en matiere de traitement des donnees informatisees et de la protection de la vie prive r - Proteger la diversite linguistique, ethnique et religieuse r - Denoncer les derives des gouvernements et des institutions internationales r - Defendre la liberte dexpression et favoriser la diversite et la multiplicite des points de vue r - LAIDH Defends le principe du droit a lauto-determination des regions Tamouls sous occupation Sri Lankaise, en particulier Tamil Eelam, et mise en place dinstitutions democratiques, en particulier, sur lensemble de lespace Tamil Eelam r - Representer, favoriser, developper et promouvoir la cooperation entre la communaute internationale et la Republique du Tamil Eelam dans tous les domaines r - Defense, promotion et le developpement des valeurs de liberte, degalite, de tolerance, de democratie et de droits de lHomme ainsi que la lutte contre toutes formes de discriminations, dexclusion et de marginalisation r - Defense, developpement et promotion de lidentite culturelle des peuples, population et individus Tamoul a lechelle mondiale et dans leurs regions ou pays dorigine ou daccueil r - Action pour la reconnaissance officielle constitutionnalisation et institutionnalisation de lidentite, de la culture et de la langue Tamoule, dans les differents pays du Monde r - Travailler en collaboration etroite avec lOrganisation des Nations Unies et le systeme des Nations Unies participer a lensemble des activites du Conseil Economique et Social des Nations Unies ECOSOC et promouvoir les 17 des Objectifs pour le Developpement Durable des Nations Unies r - Lutter contre toute forme de negationniste, defendre les droits de lhomme et de lutter pour la prevention des crimes contre lhumanite et les genocides
Rassembler les differents partenaires de la production et de la creation cinematographiques et audiovisuelles de Champagne-Ardenne pour la construction et la gestion dune politique audiovisuelle regionale.
realiser, promouvoir, developper et gerer toutes activites en lien direct ou indirect avec la mediation et plus generalement toute forme alternative de resolution de conflits la mediation transfrontaliere assurer etou organiser toute activite de formation organiser toutes manifestations, realiser toutes operations de communication quel quen soit le support
aider financierement les enfants defavorises dans le monde pour ameliorer leurs conditions de vie denvoyer des missionnaires dans des pays etrangers pour apporter une aide et un soutien au developpement personnel des enfants par diverses actions de participer a initier, de mettre en place des programmes de sante et deducation
promouvoir les cultures singulieres et plurielles de la mediterranee et de la diversite culturelle dans la region Champagne-Ardenne contribuer a louverture de lEurope vers le sud en mettant en valeur le patrimoine commun aux differents peuples des deux rives de la mediterranee et en participant a des reseaux euro mediterraneens faire de la region Champagne-Ardenne, un lieu du developpement de la cooperation et de la solidarite ou les savoirs, les initiatives, les bonnes pratiques circulent, se confrontent et dialoguent entre les deux rives proposer une programmation de qualite a travers notamment lorganisation de seminaires, des formations, des voyages detudes, des forums, dun festival agir contre toutes les formes de discriminations dans tous les domaines et sur tous les plans juridique, socio-economique, culturel , etc.
favoriser et developper entre ses membres la cohesion et lesprit de solidarite en direction de la population dAgouegan
amelioration du cadre de vie du Groupe dIntervention Regional de Reims
organiser pour lesdits etudiants des activites liees au calendrier juif et pronant les valeurs du judaisme : soirees a themes, shabbatot et week-end pleins, sorties diverses, cours de Torah et conferences, seminaires detudes et voyages en France et a letranger Israel, USA... ainsi que des aides pour lesdits etudiants
faciliter les echanges academiques et relationnels entre etudiants internationaux, promouvoir la recherche de stages avec laide de professionnels, encourager les collaborations entre etudiants et professionnels a un niveau international
produire et creer des objets audiovisuels et theatrales autour des arts sceniques, du cinema, du video-clip et de la publicite une hybridation des langages entre les arts de la scene et les arts audiovisuels Son activite sinscrit dans laccompagnement, la creation et la mise en relation de ses membres avec divers projets artistiques, amateurs ou professionnels, dans loptique de participer a leur diffusion et promotion internationales
production de logement social pour les plus demunis a partir de la loi Bail a Rehabilitation - BAR,r la gestion du locatif,r Laccompagnement des Residents dans la gestion de leur parcours locatif dans un cadre daccompagnement, de mediation sociale et dintegration dans le logement, en lien etroit avec les services sociaux,r et toute action entrant dans le champ de laccompagnement et de linsertion professionnelle
aide a la mobilite et transports de personnes ayant des difficultes, conduite du vehicule personnel des personnes dependantes, accompagnement des personnes dependantes, accompagnement des personnes agees ou handicapees hors de leur domicile, accompagnement denfant de plus de trois ans, assistance administrative, maintenance, entretien et vigilance temporaires de la residence principale et secondaire, soins et promenades d animaux de compagnie pour les personnes dependantes, assistance informatique et internet a domicile, preparation de repas a domicile et gastronomie
aider les enfants du Congo notamment materiellement en recoltant et en envoyant les dons tels que chaussures, cartables, jouets, vetements, etc
oeuvrer et poser des actions sociales en faveur des orphelins, contribuer a linsertion des jeunes dans la societe en leur permettant dapprendre un metier pour etre autonome, mettre en place des centres de conseil, des formations, des centres medicaux
aider les personnes en difficultes financieres a pouvoir acceder aux soins veterinaires pour leurs animaux de compagnie via des dons et negociations avec les soigneurs
favoriser, developper et promouvoir toutes activites relatives a laide aux acces divers des besoins durgence, laccompagnement, le suivi de toutes personnes handicapees, defavorisees ou en difficultes sociales sur tout le territoire national et international la participation a toutes operations susceptibles de se rattacher audit objet par voie de creation dassociations nouvelles de droits sociaux, de fusion, contributions avec tous intervenants sociaux ou associatifs, ainsi que toutes operations se rattachant directement audit objet et a tous objets similaires ou connexes
proposer des services daide a domicile, en apportant une aide materielle, morale, sociale et personnalisee dans laccomplissement de tous les actes de la vie courante sadresser aux personnes fragilisees par lage, dependantes, malades, vivant en situation de precarite, aux personnes handicapees, aux familles et a toute personne desireuse detre aidee a domicile temporairement ou durablement exercer son activite de service daide a domicile en qualite de mandataire et a ce titre, placer aupres de particuliers employeurs, un salarie a domicile pour laccomplissement des taches de la vie courante effectuer notamment les operations et demarches suivantes : recherche et suivi des personnels, louverture des dossiers, les demarches administratives liees a lembauche, les bulletins de salaires, les decomptes trimestriels, chercher un remplacant si le salarie est indisponible
fournir a ses membres une experience de developpement integree, constituee dopportunites de leadership, de stages internationaux et dune participation a un environnement dapprentissage mondial
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