Associations de réseau pro à Les Abymes (971)
Explorez 168 associations de la catégorie réseau pro à Les Abymes, issues des registres publics officiels. Vérifiez chaque fiche à la source avant de contacter l'association.
168 associations issues des registres publics. Explorer avec les filtres
preparer et faciliter linsertion des jeunes dans la vie professionnelle par divers contacts
promouvoir lenseignement de la conduite automobile defendre les interets materiels et moraux des membres, ameliorer les conditions dexercice de la profession mise en place et developpement de moyens de communication
presenter les ingenieurs et bureaux d4etudes promouvoir lapplication des regles et de la reglementation defendre les interets collectifs de la profession
developper la formation et la maitrise technique du verre broye ainsi que des recherches pour la creation dune machine pour le broyage des tubercules.
defense des interets des locataires sur toutes les questions concernant les problemes de lhabitat, de lurbanisme et de lenvironnement
veiller aux interets des vendeurs a domicile independants v d i et dharmoniser leur fonctionnement
promouvoir et valoriser la profession de pilote et les metiers de laeronautique, entreprendre toute action de formaton susceptible de faciliter lacces ou le maintien de lemploi des professionnels de laeronautique. accroitre les competences et qualifications dans le but doffrir des perspectives de carriere, rapprocher, favoriser la communication et developper les echanges entre les professionnels des metiers de laeronautique des antilles et de la guyane
organiser par tous les moyens a sa disposition le maintien des competences et des qualifications aeronautiques de ses membres de favoriser et dencourager linsertion de ses membres dans la vie professionnelle
developper la diversification agricole dans la region, dencadrer la production issue de cette diversification et de commercialiser la production.
dans le respect de la reglementation applicable au site, de regrouper les exploitants du Parc dactivites ANTILLOPOLES en vue de lorganisation, du developpement et de la promotion de leurs activites sur ledit centre, dassurer la defense sur les plans administratifs, commercial ou autres des interets materiels et moraux des professionnels dudit centre, et plus generalement, toutes operations quelconques necessaires a la realisation effective de lobjet ci-dessus dans les limites quil comporte, de mettre en oeuvre, dans les limites fixees par le reglement du centre et selon les modalites determinees par un reglement interieur, les moyens propres a la realisation de cet objet, en particulier dorganiser des animations regulieres du parc dactivites ANTILLOPOLES et des campagnes publicitaires communes, dorganiser la gouvernance visant a faire evoluer les regles de fonctionnement du centre de facon concertee horaires douverture, ouverture exceptionnelles etc, de creer et gerer les services communs relatifs a linformation et a laccueil de la clientele, a titre dexemple : service dhotesse, halte garderie, etc
resserer les liens entre les societes membres par des activites communes stages, seminaires, des echanges divers, informations personnelles afin de les rendre plus performantes.
inserer progressivement dans la vie professionnelle les secretaires au chomage de creer un reseau dechanges promouvoir la profession de secretaires
insertion sociale , valorisation de la formation professionnelle et des potentialites, incitation a la creation dentreprises, analyse des besoions economiques et sociaux de la guadeloupe et de ses partenaires regionaux
viser la genese et la promotion didees novatrices appuyees par des etudes, ainsi que laccompagnement des acteurs economiques locaux dans la mise en uvre de toutes initiatives de projet de developpement permettant davoir un impact positif sur notre societe cela concerne plus precisement les prestations de conseil en ressources humaines, des prestations intellectuelles et des prestations de service ad hoc, notre objet et nos moyens daction impliquent lexercice dactivites economiques la valeur ajoutee de notre association, genesis unid, est la mise en place de moyens innovants permettant la croissance du potentiel humain, avec comme finalite le developpement de notre societe, sous differents angles educationnels, andragogiques, social et economique notre strategie daction est orientee sur les trois axes qui suivent : 1er domaine dactivite strategique : les prestations de conseil rhr -tpcrh : diagnostic et accompagnementr -tsirh : digitalisation des systemes dinformation et de gestion des ressources humaines, gpec, cartographie des competencesr -toptimrh : projet dexternalisation de missions rh pour les tpepmer 2eme domaine dactivite strategique : les prestations intellectuelles, etudes, expertiser -tconception de projets : actions subventionnees par letat, les opco, le fse et reponses aux appels doffrer -tgestion de lingenierie de formation : innovations, creation et organisation des fiches produits par pole, -tconduite de travaux de recherche et dexpertise : missions detude ciblees pour les entreprises barometre du climat social, qualimetrie, rapports dexpertise sur le degre de motivation, les profils dequipe, la cohesion, la qualite de communication, loptimisation des competences 3eme domaine dactivite strategique : les prestations de service externalisation et mise a disposition ponctuelle de competences -tplateforme de prestations de services aux entreprises et de placement psp : psp << recrutement >> : collecte de cv pour constituer un vivier de candidats a haut potentiel, profilage par le bilan professionnel, coaching, mise en ligne sur notre plateforme et facilitation de la mise en relation avec des employeursr psp << prestations >> : mises en situation de travail des candidats de la plateforme psp dans le cadre de prestations visant a repondre aux besoins identifies aupres des entreprises adherentes de gunidr -tprestations aux organismes de formation of : ssp service de sous-traitance pedagogique : formation, bilans de competences et coaching expat : conduite de projets hors du departement pour le compte des of club delite : conduite dateliers de coaching par des consultants- experts au profit des top-managersr -tprestations de supervision : gapp groupe danalyse de pratique professionnelle : action visant a guider les professionnels dans lanalyse de leurs pratiques et a les sensibiliser notamment sur les risques de maltraitance entre eux et envers les usagers dissc dispositif dintegration sociale et de soutien clinique : mise a disposition dun conseiller en insertion professionnelle et dun psychologue pour laccompagnement personnalise des salaries en situation difficile pour defendre le but de lassociation, le bureau prevu a larticle10 ci-dessous, pourra designer un de ses membres pour agir en justice devant les juridictions judiciaires ou administratives par deliberation speciale produite en quatre exemplaires le bureau pourra designer un conseil pour assister le membre du bureau designe tous deux devront etre porteurs dun original des presents et de la deliberation speciale du bureau les designant
promouvoir, representer, defendre et inciter a consommer de preference les produits de guadeloupe et dune maniere generale mener toutes actions visant a valoriser lobjet, sur les terri- toires francais et etrangers.
assurer la promotion et lepanouissement de ses membres par la formation, linformation, la documentation en matiere de gestion et dorganisation des affaires dont ils ont la charge.
entreprendre toutes actions visant a restaurer et a developper la solidarite entre les Guadeloupeens dans les domaines socio-economiques et culturels, mener toutes actions favorisant le dialogue entre tous les membres de la communaute guadeloupeenne, organiser toutes manifestations susceptibles de creer de la cohesion et de la coherence au sein de la collectivite guadeloupeenne
guider tout projet guadeloupeen de creation dentreprise dinteret social, economique et culturel et concourir a leur realisation
favoriser la promotion et le developpement du logement social et de faciliter laccession au logement des categories sociales les plus defavorisees par la mise en oeuvre de tous moyens
duvrer pour le developpement economique social et culturel de la guadeloupe et de ses dependances par toutes actions respectant les principes
mise en oeuvre de moyens materiels et humaines en vue de la resorption du chomage, developpement dactions de formations professionnelles. developper les preparations aux concours dentree dans les ecoles paramedicales et developper les metiers
encouragement de lelevage des boeufs et creation de liens damitie entre les dirigeants
aider a la creation au developpement de toutes activites, action, individuelle ou collective, contribuer au developpement economique regional par laide a la creation ou a la reprise dentreprises, pour y arriver, elle se propose dutiliser tous les moyens legaux qui pourront contribuer a cette fin : en particulier dans les domaines definis a larticle 2
regrouper des passionnes de la presentation de la dragee pour echanger des techniques des savoirs faire. de promouvoir la tradition a travers la realisation
Pour aller plus loin
AssoRadar facilite la découverte, mais les registres publics peuvent être incomplets ou obsolètes. Vérifiez les informations importantes auprès de l’association ou d’une source officielle.
Explorer par catégorie
- Vie locale · 609
- Culture · 596
- Sport · 457
- Solidarité · 441
- Éducation · 294
- Santé · 108
- Religion / spiritualité · 87
- Musique · 73
- Environnement · 54
- Vie civique · 54
- Théâtre · 43