Associations de vie locale à Lyon (69)
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permettre aux etudiants dacquerir de lexperience en utilisant les competences developpees lors de la formation dispensee au sein de luniversite Lumiere Lyon 2
degustation de vins, organiser un concours de degustation de vins a laveugle
fournir aux chauffeurs professionnels de personnes taxi et VTC un espace de detente, de relaxation, dinformations, dechange, de rencontres, mais aussi un lieu de sensibilisation a la reglementation et a la securite routiere rompre la solitude et lisolement des chauffeurs et devenir une association representative aupres des pouvoirs publics et entreprises privees lespace sera egalement ouvert a tous, pas seulement aux chauffeurs fournir un << sas de decompression >> afin devacuer le stress provoque par la vie active autrement dit, un afterwork dans un cadre convivial afin de favoriser les echanges et les rencontres a travers diverses activites tels que les jeux de societe, soiree a theme, repas karaoke, narguile, salon de the
etre un lieu de rencontre et dechanges culturels entre les membres de lassociation de decouverte des saveurs de lOrient de detente et de loisirs pour les membres de convivialite et dinformation culturel pour les membres
inspirer les personnes en quete de sens pour enclencher des transitions professionnelles et collectives et construire un monde meilleur
favoriser le debat, la libre expression de chacun, le developpement et la liberation de la prise de parole en public, les connaissances incombant a la citoyennete et a la politique et de permettre un acces a linformation de la maniere la plus neutre possible
Entraide entre les membres, aide a la scolarisation des enfants dans le pays dorigine des membres, Soins medicaux aux demunis.
organisation de reunions dechange et de reflexion entre des personnes dans les differentes etapes, transitions et passages de leur existence personnels, relationnels, familiaux, professionnels, symboliques ou existentiels afin de favoriser lepanouissement personnel, relationnel et affectif
sensibiliser, eduquer, conscientiser sur les cultures africaines afin de promouvoir le vivre ensemble
gerer le cadre de vie professionnelle au sein du centre dintervention dassurer lanimation au sein du centre notamment par lorganisation devenements sportifs ou non, de festivites, de sorties etc lorganisation de manifestations amicales ou toute animation sociale, sportive etou culturelle relative a lactivite des sapeurs-pompiers ou a destination des retraites sapeurs pompiers professionnels du Rhone et les membres de leurs familles
Readaptation professionnelle et sociales des personnes handicapees essentiellement pour troubles psychiques developpent du travail protege pour offrir aux travailleurs handicapes des conditions particulieres demploi et des structures daccueil les mettant ainsi a mme dexercer une activite salariee favorisant leur promotion et leur insertion dans le milieu ordinaire du travail reconnaissance et defense des droits des personnes handicapees, afin que notre societe leur reserve, comme a tout individu, la place qui leur revient recherche avec des personnes qualifiees et des organismes concernes par ces problemes, des methodes pedagogiques et scientifiques basees sur une meilleure connaissance des handicaps, afin dameliorer la qualite du service rendu et detudier de nouvelles solutions en vue dune meilleure adaptation aux besoins presents et a leur evolution a terme intervention aupres des pouvoirs publics et des organismes de tutelle, pour obtenir les moyens en etablissements et en personnels necessaires au traitement, a leducation, a la reeducation et a linsertion de ces personnes handicapees promotion de la concertation en vue dune plus grande solidarite
encourager, organiser et animer des initiatives autour de themes dactualites et particulierement autour du numerique et de la technologie
mettre en avant la qualite des professionnels presents au salon des metiers dart de la mairie du 6eme par une selection sur dossier en lien avec la Chambre de Metiers, les organisations professionnelles et toute instance representative organiser la promotion commerciale et la communication du salon scenographier lexposition et assister les exposants dans lorganisation de leur espace de demonstration mettre en place des partenariats avec les etablissements denseignement, les organisations professionnelles, les organisations publiques, les collectivites territoriales, les secteurs economiques partenaires financiers notamment et les medias afin de faire connaitre les metiers dart
apporter une assistance, une aide humanitaire et de realiser des actions de solidarites et de bienfaisance aupres de populations vulnerables du fait dune oppression politique, ethnique, economique ou sociale, de guerre, de catastrophe, de menace ecologique ou de toute autre situation durgence ou de sous-developpement dans le but de repondre a leurs besoins vitaux recueillir et diffuser aupres du public, des medias et des decideurs, par divers moyens dexpression et initiatives, des informations sur les situations rencontrees
realiser un reseau dechange solidaire entre personnes de tout horizon qui ont comme passion commune le Mexique et sa culture ceci a travers de lanimation de cours, dateliers artistiques, rencontres sociales, danses folkloriques, soutien des evenements, expressions culturelles, et sociales en rapport avec le Mexique favorise lechange touristique entre la France et le Mexique et les formes de commerce equitable ceci dans un cadre de tolerance et respect entre culture differente fournir de laide aux communautes mexicaines les plus defavorisees et pour cela nous recherchons aussi le soutient a nos divers projets , nous sommes donc ouvert a toutes propositions qui aillent dans la meme direction
apporter une assistance financiere et manageriale aux institutions de la ville Mananjary a Madagascar qui ont subit des degats a cause du cyclone batsirai
faire decouvrir, apprendre et partager notre passion de la cuisine a travers des cours de cuisine et de la production de plats en livraison ou a domicile
realisation de travaux de renovation dinterieur de logement decoration, placo-platre, menuiserie
defense des interets des experts, leurs partenaires et assurances dans le domaine de linformatique, des materiels et services afferents promouvoir letude, la conception, la realisation de logiciel informatique pour le monde de lexpertise ceci etant realise notamment par toutes actions de preventions, dameliorations, detudes, de formations, de stages, daudits et eventuellement creer une ou des autres entites partenaires externes, une ou des commissions internes au MIEPA
preservation des interets des residents, les representer devant differents organismes ou institutions et developper le cadre de vie et lenvironnement pour le quartier de la Duchere
en lien avec les acteurs de la sante au travail et de la prevention des risques psychosociaux, lassociation Mal-etre Travail, propose une ecoute et un accompagnement a des personnes salariees ou en transition professionnelle, en souffrance au travail, notamment du fait dun isolement, dune exclusion, dune situation dharcelement, de stress aigu, de perte de sens du travail ou encore depuisement professionnel promouvoir le developpement de nouvelles pratiques concernant la sante au travail : etudier, prevenir et traiter les risques psychosociaux en apprehendant les effets deleteres de certains types dorganisation du travail sur la sante des individus et des collectifs, concourir a ameliorer la sante psychique au travail, cooperer au dialogue social dans lentreprise pour une meilleure qualite de vie au travail, contribuer a reduire le cout social des risques psychosociaux arrets de travail, degradation de la qualite les objectifs de lassociation sont de creer un reseau citoyen daccueil, de partage et dechanges sur le mal-etre au travail, afin de permettre : aux personnes : dexprimer un vecu difficile aupres de professionnels specialises medecins du travail, psychologues, juristes... de prendre conscience des interactions entre ce vecu et lenvironnement de travail detre acteurs de leur vie professionnelle aux entreprises et a la collectivite : dameliorer le dialogue social en matiere de risque psychosociaux et de qualite de vie au travail de reduire les arrets de travail long et couteux de recreer du lien social cet accompagnement se declinera par plusieurs prestations ou dispositifs : entretiens, groupes de paroles, ateliers thematiques et dautres modalites qui seront definies ulterieurement pour realiser ces prestations, lassociation pourra sappuyer sur une equipe constituee de professionnels ayant une experience de terrain medecins du travail, psychologues specialises, coachs, juristes... lassociation se donne pour perspectives : de favoriser le travail en reseau de maniere a offrir des services facilement accessibles aux usagers de creer le plus possibles des partenariats avec les acteurs de la prevention des risques psychosociaux : les organismes publics ou prives concernes, les structures associatives daccompagnement, les professionnels de ce secteur y compris les responsables RH lassociation inscrit son activite en reference a la psychopathologie du travail, a la psychodynamique du travail et aux developpement de la clinique du travail lassociation est strictement neutre dans les domaines philosophique et religieux et ne participe a aucune propagande directe ou indirecte chaque membres est libre de ses opinions en ces matieres, tout en sengageant a respecter les regles de deontologie du domaine de la sante et de laccompagnement therapeutique
faciliter lexpression des personnes migrantes rendre leur parole publique visibiliser leurs vecus et leurs experiences aupres dun large public et, plus largement, produire et diffuser une parole situee et engagee sur les migrations, notamment par le biais du podcast mais aussi par tout autre moyen permettant la production et la diffusion de cette parole
elaborer des solutions a des problematiques humaines au moyen des nouvelles technologies, promouvoir les technologies dans leducation et favoriser a travers elles le transfert de competences, mettre a disposition gratuitement toute la connaissance utile au developpement humain, proteger lenvironnement et preparer lavenir pour les generation futures
proposition dun service decoute gratuit pour tous les militaires, les personnels des forces de securite interieure policiers, gendarmes et les personnels des services de secours ce service fonctionne a la demande par la vocation de cette association le service est limite au public susvise, et se concretise par un service dentraide et decoute fraternelle ce service ne sollicite pas de participation financiere de ses adherents, et na pas de but lucratif, cest un service gratuit sans rendu pecuniaire, se basant essentiellement sur la prise de contact entre le public susmentionne et les benevoles Ce service sinscrit dans une demarche daccompagnement visant a aider le public susvise a gerer toute situation ayant un impact sur le plan psycho-social auquel il serait confronte ce service ne se substitue dans aucune mesure aux services officiels decoute et daide existants ce service ne constitue pas egalement une antenne secondaire aux services existants susmentionnes et na pas de vocation a sannexer a un service public
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